“年金业务应该由投资者教育起步，从唤醒企业和个人的养老意识入手。”国泰基金副总经理陈甦日前接受记者采访时表示，作为劳动保障部门今年批准的第二批企业年金投资管理人，国泰基金显然要走一条新的年金业务发展之路。

　　国泰基金年金投资者教育将分四个层面：一是通过开辟专栏和讲座，对普通投资者和社会大众进行年金常识普及；二是与有关部门结合，为其辖下公司或机构客户提供年金的专业知识；三是帮助定向的接触企业搭建年金业务框架，提供制定年金计划、设计投资方案等的一系列深入服务；四是通过论坛和会议等形式，促进中外及中国各地间的年金信息交流。

　　具体到年金业务的实施策略，陈甦明确表示，发展之初不会追求企业户数和规模，而是会走高端路线，走“品牌在先、规模在后”的发展思路。

　　在运作方面，年金业务将追求稳健、适度的收益水平。陈甦认为，年金投资的业绩评价是一个非常重要的课题。它某种程度上决定了年金投资的组合配置和投资方向。根据她的观点，年金的收益评价应考虑三个方面：一是制定合适的投资方针和指引，确保本金安全。二是建立科学的业绩比较基准，促进适度的业绩表现。三是运作过程的风险管理，避免业绩表现大起大落。三者最终保证一个相对稳定、合理的年收益率。